Виза под вашу ситуацию: инвесторская E-2, O-1 для выдающихся, EB-1C для руководителя, внутрикорпоративный перевод L-1 или EB-2 National Interest Waiver. Петицию собираем и ведём мы.
Виза E-2 позволяет гражданам договорных стран жить и работать в США, вложив "существенную" сумму в американский бизнес. Жёсткого минимума нет, но USCIS обычно ждёт $100 000–$150 000+ на новый бизнес — общее правило — минимум 50% стартовых затрат. Инвестиция должна быть под риском и не маргинальной. Срок — 2–5 лет в зависимости от страны, продление бессрочно.
E-2 доступна только гражданам стран с двусторонним инвестиционным договором с США. В списке: Великобритания, Германия, Франция, Италия, Япония, Южная Корея, Канада, Австралия, Израиль, Турция — и около 80 других. Заметно вне списка: материковый Китай, Индия, Бразилия, Россия, бо́льшая часть Юго-Восточной Азии. Гражданам без права на E-2 INNOVA CG подбирает маршруты L-1 или EB-5.
Программа EB-5 даёт грин-карту инвестору, вложившему $1 050 000 в новое коммерческое предприятие — или $800 000 в целевой зоне занятости (сельская или с высокой безработицей), — которое создаёт минимум 10 штатных рабочих мест в США. Через USCIS-Regional Centers засчитывается косвенное создание рабочих мест. Срок рассмотрения — 4–7 лет; резервные категории по EB-5 Reform and Integrity Act 2022 могут его сократить.
Виза L-1 переводит руководителя, менеджера или специалиста с узкими знаниями из иностранной компании в её американский аффилиат, дочернюю или материнскую структуру. L-1A (руководители) — 3 года сразу, до 7 лет всего; L-1B (специализированные знания) — 3 года, до 5 лет. Условие — квалифицирующая связь между иностранной и американской структурами. Такую связь мы и выстраиваем на уровне корпоративной структуры.
Да — нерезидент проходит по заслугам, готовая US-компания не нужна. Виза O-1A — для лиц с выдающимися способностями в науке, образовании, бизнесе или спорте, подтверждёнными устойчивым национальным или международным признанием. Для tech-основателей это награды, публикации, высокое вознаграждение, места в советах директоров, ведущие роли в известных организациях, освещение в СМИ. Готовая US-компания не нужна — спонсором выступает агент или работодатель. Срок 3 года, продление по году.